10月28日，江蘇航運人才專場
招聘會在江蘇海事職業技術學院舉行。3000多名應屆畢業生到場應聘，而現場270多家企業提供的崗位足有近7000個。業內人士稱，報考學生減少而企業需求卻在增加，是導致目前航運人才缺口較大的重要原因。
昨天前來招聘的企業包括南京油運股份有限公司、中國遠洋海運集團公司、上海打撈局、江陰港口集團有限公司等，主要招聘航海類、港口、機械類人才。江蘇海事職業技術學院航海專業的應屆畢業生童福現場轉了一圈后，在南京油運股份有限公司展臺投下了簡歷。招聘人員第一時間就給出答復，讓他先到公司實習。
江蘇海事職業技術學院相關負責人告訴記者，隨著國家“一帶一路”戰略的實施和長江南京以下12.5米深水航道建設的穩步推進，南京乃至整個長江沿線城市對航運人才的需求將掀起新高潮，需求量不斷加大，但是與之不相適應的是，這幾年全國航運人才培養數量卻在減少。“前些年，全國航運類高校每年培養的學生大約在5萬人，這兩年只有2萬人左右。”這位負責人說，除了因為過去幾年航運經濟不太景氣外，很多家長不愿讓獨生子女常年在外從事海員工作也是重要原因。目前船員的供求比已經達到1：4左右。
“經歷了之前的低谷期后，航運業正在逐步回暖。”南京航運交易中心副主任湯桂華說，為進一步優化航運人才配置、促進航運人才合理流動和健康發展，南京航運人才市場除了舉辦這樣公益性的專場招聘會外，還將通過人才推薦、人才培訓等服務，為南京建設區域性航運物流中心提供人才保障。
來源：南京日報
